Google про великих менеджеров.

Какими качествами, по вашему мнению, должен обладать не просто хороший, а великий менеджер?

Эксперты компании Google считают, что по-настоящему великий менеджер должен:

· быть коучем,

· наделять свою команду широкими полномочиями и не вмешиваться без необходимости,

· выражать заинтересованность в успехе и благополучии каждого участника команды,

· быть продуктивным и ориентированным на результат,

· уметь эффективно общаться — слушать и слышать других и делиться информацией,

· способствовать карьерному развитию сотрудников,

· иметь четкое видение/стратегию и транслировать их команде,

· владеть ключевыми техническими навыками, которые позволяют ему консультировать своих сотрудников.
______
С Т Р А Т Е Г И Я!

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *